יפן פרסמה את הנייר הלבן הראשון הממשלתי שלה אי פעם בנושא קראשי, המתרגם תרתי משמע "מוות בעבודה יתר". עם יותר מ 93 התאבדויות הקשורות לעבודה בשנת 2015 וחמישית מכוח העבודה היפני נמצא בסיכון להיקף עבודת יתר ונפל קורבן לאי ספיקת לב ותשישות - הממשלה מתחילה להפעיל תוכניות להילחם בקראשי; אבל האם זה מעט מדי, מאוחר מדי?
נראה כי המכונה המשומנת לכאורה, שהיא החברה היפנית, נשחקת ברגע שהשמש שוקעת. אני יושב במטרו של טוקיו, מדפדף במנהרות התת-קרקעיות אי שם בין שינג'וקו לאסאקוסה, העיר העתיקה של טוקיו, שם אני מתארח. השעה מאוחרת והמטרו השקטה בדרך כלל היא רפרוף עם פטפוט סרק.
יש המון אנשי עסקים מבוגרים שמגיעים ממפרקי יאקיטורי, שקשריהם הרופפים ושרווליהם המגולגלים מדברים לימי עבודה ארוכים ושעות מאוחרות שהו בהן כפופות על כוסות קירין. ישנם בני נוער בבגדים אקלקטיים שמוטים במושבי הרכבת התחתית בתרדמת חריפה. ישנם עשרים ומשהו אנשי מקצוע המיטיבים לרכב הרכבת, לאחר שהיה להם קוקטייל אחד יותר מדי. ברגעי דמדומי וניל אלה, כאשר הלילה נמס ליום, טוקיו מצליחה למצוא הפוגה מלוח העבודה המעיק שלה.
מטרו טוקיו © Achim Hepp / Flickr
בסוף דצמבר 2015, בעיית הקראשי של יפן עלתה לכותרות כאשר הילד בן 24, מטסורי טקהאשי, קפץ מבניין. טקהאשי הייתה שכירה חדשה בחברת הפרסום הגדולה ביותר ביפן, דנטסו, וסבלה מתזמורת עבודה אגרסיבית שהעבידה עליה שעות ארוכות וסופי שבוע. בימים שקדמו להתאבדותה, כתבה טקהאשי פוסטים ברשתות החברתיות ואמרו: "השעה 4 לפנות בוקר רועדת גופי. אני הולך למות. אני כל כך עייף." לאחר התאבדותה, המנכ"ל של דנטסו התפטר - על פי דיווח בניו יורק טיימס. הוא לקח אחריות על מותה של הצעירה ועל שעות העבודה הארוכות שהטילה החברה על עובדיה.
הרעיון של לעבוד עד מוות יכול להיראות דרמטי, אבל ביפן זו מציאות שהמדינה מתמודדת איתה. על פי המסמך הלבן הממשלתי שפורסם ב -2016, 22.7% מהחברות היפניות מדווחות כבעלי עובדים שהסתגרו יותר מ- 80 שעות נוספות. שעות נוספות הן דבר נפוץ ביפן, אך כניסה של 80 שעות ויותר היא כאשר העובדים הופכים ל"סיכון "לקראשי.
בפברואר 2017, ראש ממשלת יפן, שינזו אבה, הפיק את תוכנית פרימיום שישי במאמץ להילחם בבעיית הקראשי של יפן, ואף עזב את משרדו שלו מוקדם כדי להעלות על פי הדיווחים מדיטציה ולקלוט קונצרט. יחד עם יישום כובע על שעות העבודה, הרעיון הוא: בכל יום שישי האחרון של החודש מעודדים מעסיקים לאפשר לעובדיהם לצאת הביתה מוקדם.
ימי שישי פרימיום משמשים גם למטרה כפולה כאשר ראש הממשלה שינזו אבה מקווה להילחם בשיעור הדפלציה של יפן ולהגדיל את הוצאות הצרכנים בכך שאנשים יעזבו את המשרד מוקדם ויוציאו כסף. קשה לדעת אם הדאגה העיקרית של הממשלה היא להצית את כלכלת יפן או להציל את חייהם של עובדים.
משרד יפן © Shinichi Haramizu / Flickr
אמנם חשובים גם ימי שישי פרימיום וגם כובע על שעות עבודה, אך הרוקי קונו, מומחה לבעיות העבודה ביפן, ומחבר התאגידים הרשעים: המפלצות שאוכלות את יפן, אומר ל- Daily Beast כי יתכן שזה לא מספיק.
"יפן באמת צריכה לבצע עונשים חמורים יותר כאשר מתרחשות הפרות וכדי לעשות זאת צריכה להיות עלייה במספר פקחי תקן העבודה", מציע קונו. "יתר על כן, גם אם קורה ה- [ימי שישי פרימיום וכובע על שעות עבודה] אי אפשר יהיה למשטר את המצב אם אין הוכחה. נכון לעכשיו, חברות אינן נענשות על כך שלא ניהלו רישומים, אך עליה להיות נושא לדאגה ולרגולציה."
העברת מוסר העבודה הקפדני של יפן למדינה רגועה יותר היא משימה שלא סביר שתושג עם עובדים העוברים הביתה מוקדם, פעם בחודש. עם ימי חופשה שלא מנוצלים, ימי שישי פרימיום כמעט ולא נאכפים ושעות נוספות עדיין דוחפות את הגבול; יידרש הרבה יותר כדי להוריד את הסיכון לקראשי. בסופו של דבר, המילים הרודפות של טקהאשי שהועלו לפני מותה - הן המסכמות בצורה הטובה ביותר את המציאות של תרבות העבודה של יפן: "כשאתה נמצא במשרד 20 שעות ביממה, אתה לא מבין מה אתה חי שלך החיים עוד."
